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好薪付行業(yè)解決方案

由于社會化變革、新型行業(yè)的快速發(fā)展,為減少企業(yè)用人成本,財務(wù)成本、業(yè)務(wù)成本平臺提供 人力管理,財務(wù)管理、薪酬代付服務(wù)。加強企業(yè)的人力、財務(wù)合規(guī)經(jīng)營,降低企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險。

行業(yè)痛點

稅務(wù)管理

無進項稅發(fā)票,企業(yè)發(fā)票鏈條并不完整,無法滿足企業(yè)的高合規(guī)性要求

業(yè)務(wù)成本

實務(wù)中企業(yè)難以獲得增值稅進項抵扣專票,無法抵扣稅金變相提高了企業(yè)成本

人力成本

社會化用工結(jié)算體量大,提現(xiàn)需求隨時隨地,企業(yè)需要眾多財務(wù)人員處理復(fù)雜的結(jié)算流程及賬務(wù)管理

解決方案

資金流轉(zhuǎn)

企業(yè)在暢捷開通支付賬戶,在需要向社會化用工發(fā)放薪酬時,企業(yè)打款至?xí)辰葜Ц兜膫涓督鹳~戶,暢捷支付在確認(rèn)收到款項后會實時增加企業(yè)虛擬賬戶中的余額,待企業(yè)發(fā)起代付指令后,暢捷支付將企業(yè)虛擬賬戶中的方法金額轉(zhuǎn)至?xí)辰萜煜碌娜肆ν獍?wù)公司。由暢捷人力外包服務(wù)公司給所有社會化用工人員完稅后支付給社會化用工人員,另外給企業(yè)開具合規(guī)的差額納稅發(fā)票。

資金分布及成本

企業(yè)使用暢捷好薪付產(chǎn)品的費用結(jié)算代發(fā)資金及成本情況:總成本是總代發(fā)資金的10%。比如代發(fā)100萬:具體的資金分配如左圖

發(fā)票構(gòu)成

企業(yè)使用暢捷好薪付產(chǎn)品的發(fā)放薪酬,暢捷人力提供的發(fā)票包含兩部分(以110萬為例)如右圖

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